產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革為湛江海螺經(jīng)營發(fā)展添活力、增動(dòng)力
作者：鄧微
發(fā)布時(shí)間：2023-11-01
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近日，湛江市推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)《關(guān)于命名湛江市第三批產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革試點(diǎn)單位的通知》，湛江海螺水泥有限責(zé)任公司榜上有名。
一直以來，湛江海螺把產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)作為人才強(qiáng)企、創(chuàng)新發(fā)展的重要支撐和基礎(chǔ)保障，著力培育高素質(zhì)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
搭好“臺子”——競賽比武展風(fēng)采
今年上半年，一年一度的技能比武在湛江海螺拉開序幕，現(xiàn)場比賽如火如荼地進(jìn)行著，歡呼聲吶喊聲此起彼伏。“公司每次開展競賽，為讓大家賽出水平、賽出風(fēng)采，比賽前各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對參賽人員都會(huì)進(jìn)行細(xì)致講解，使我們對競賽內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)化操作有更深的了解和掌握。通過這次技能比武，首先認(rèn)識到自己的技能和理論水平還是有所差距，從中也學(xué)懂了一些自己之前似懂非懂的操作技巧，技能與理論也更加扎實(shí)，希望今后公司多舉辦這種技能比賽，我也會(huì)繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)技能和理論水平，為公司貢獻(xiàn)自己的力量?！彪妱?dòng)機(jī)正反轉(zhuǎn)控制線路組裝技能比賽一等獎(jiǎng)得獎(jiǎng)選手趙士談道。
湛江海螺每年都會(huì)針對性進(jìn)行勞動(dòng)和技能競賽活動(dòng)，專設(shè)評委組，健全評分標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)改進(jìn)競賽組織、運(yùn)行體制機(jī)制，進(jìn)一步擴(kuò)大競賽覆蓋面。以提升職工技能為重點(diǎn)，廣泛開展職工技能大賽活動(dòng)，探索與地方工會(huì)聯(lián)合辦賽或承辦引領(lǐng)性競賽，鼓勵(lì)職工參加地方、行業(yè)勞動(dòng)技能大賽，同時(shí)以提升職工技能為重點(diǎn)，針對安全生產(chǎn)、指標(biāo)提升、節(jié)能降耗、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、環(huán)境改造、管理提升等方面廣泛開展合理化建議活動(dòng)和“五小”等群眾性創(chuàng)新活動(dòng)，切實(shí)尊重員工的主體地位，發(fā)揮員工的首創(chuàng)精神，讓創(chuàng)新創(chuàng)造在公司蔚然成風(fēng)。
鋪好“路子”——學(xué)習(xí)教育助成才
“那個(gè)學(xué)歷提升你報(bào)名嗎？我感覺領(lǐng)導(dǎo)們說得很有道理，通過學(xué)習(xí)可以不斷提升自己的認(rèn)知能力和思維能力，培養(yǎng)自己的創(chuàng)新和解決問題的能力”。學(xué)歷提升宣講會(huì)上大家討論道。
湛江海螺堅(jiān)持人才是第一資源，通過鼓勵(lì)員工參加在職教育、考取專業(yè)證書、排實(shí)排細(xì)員工培訓(xùn)方案、督促好名師帶徒，打造一批能文能武的能工巧匠。截至目前，湛江海螺參加在職大專教育8人、本科教育7人、研究生教育1人，現(xiàn)在職教育職工占公司職工總?cè)藬?shù)的11.3%；4人取得初級工職業(yè)資格證書、5人取得助理工程師職稱、1人取得中級工職業(yè)資格證書；舉辦了189場培訓(xùn)，參培2000余人次，厚植起人才成長的沃土。
架好“梯子”——暢通渠道鼓干勁
“大家現(xiàn)在的迷茫我當(dāng)時(shí)都經(jīng)歷過，我們要相信團(tuán)隊(duì)的力量，利用海螺的平臺錘煉自己。我當(dāng)時(shí)就是從一個(gè)技術(shù)工人干起，每天白天“泡”在現(xiàn)場練技能，晚上學(xué)習(xí)理論和知識，提升自己的綜合素質(zhì)。借助公司主管工段長競聘這個(gè)平臺，成為了一名基層管理人員，再到后來成為一名中層管理人員。機(jī)會(huì)是留給有準(zhǔn)備的人的，年輕人要勤于學(xué)習(xí)、善于鉆研，沉下心來踏實(shí)工作”生技處處長秦長軍同志在座談會(huì)上分享道。
近年來，湛江海螺每年都組織開展業(yè)績考評工作和主管、工段長公開競聘，強(qiáng)化考評結(jié)果反饋和運(yùn)用，暢通技術(shù)+管理雙通道晉升機(jī)制，幫助員工持續(xù)完善職業(yè)生涯規(guī)劃。2023年，公司表彰先進(jìn)集體1個(gè)、優(yōu)秀管理者2名、先進(jìn)班組6個(gè)、先進(jìn)個(gè)人15名，發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)7萬元。秉承“先生活、后生產(chǎn)”的理念，為員工創(chuàng)造良好的生活和工作環(huán)境，進(jìn)一步激發(fā)了員工的工作熱情，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力、向心力。
“產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍是支撐公司發(fā)展的重要力量，時(shí)代賦予產(chǎn)業(yè)工人以重任，也賦予產(chǎn)業(yè)工人以榮光。我們將以此次表彰為新的起點(diǎn)，持續(xù)深入推進(jìn)產(chǎn)改工作，努力培養(yǎng)更多的能工巧匠，讓大家在公司發(fā)展中成長，在崗位實(shí)踐中成才?！闭拷Ｂ?/span>工會(huì)主席陳魁說道。